Gravar atividades simples do cotidiano para treinar robôs e sistemas de inteligência artificial se transformou em uma nova alternativa de renda extra nas redes sociais. Utilizando suportes na cabeça para registrar ações em primeira pessoa — como lavar louça, cozinhar e varrer —, algumas pessoas relatam ter faturado valores expressivos em um único mês.
Plataformas de coleta de dados O mercado é movimentado por diversas plataformas digitais, como KGen, Hub Data, Mimix AI, Flambra, Crowtado e Claru. Os usuários realizam cadastros e acessam sistemas onde consultam as demandas disponíveis. Contudo, a produção exige o cumprimento de dezenas de regras rígidas de privacidade e enquadramento.
Entre as exigências, os participantes devem ter mais de 18 anos, evitar aproximar excessivamente as mãos da lente e proibir a exibição de áreas externas, rostos de familiares, documentos ou placas de veículos. Os pagamentos variam conforme a complexidade e o tipo da tarefa, dividindo-se entre atividades domésticas e comerciais, sendo estas últimas geralmente mais bem remuneradas.
Riscos, banimentos e falta de transparência Apesar do apelo financeiro, a atividade apresenta vulnerabilidades significativas. Usuários frequentemente relatam bloqueios de contas, atrasos em saques e banimentos injustos em sites de reclamação. Além disso, existe pouca transparência sobre o destino final das imagens e quais empresas compram o material.
Especialistas apontam que a prática representa uma nova etapa na automação e substituição do trabalho humano. Para Luã Cruz, diretor de Litigância da CTRL+Z, o modelo gera desigualdade no aproveitamento econômico do material.
“Você lavou a louça, enviou o vídeo e eles mandaram para a empresa que faz robô que lava a louça. Essa informação será usada um milhão de vezes, para treinar um monte de coisa depois. E você só vai receber uma vez”, afirma.
“A Flambra possui obrigações contratuais de confidencialidade que impedem a divulgação da identidade de partes envolvidas nesses projetos. Por esse motivo, não podemos fornecer nomes”, declarou a empresa em nota.
Precarização e informalidade Economistas alertam para a falta de garantias trabalhistas e o risco de desperdício de capital humano, já que os trabalhadores não acumulam experiência formal em seus currículos. Daniel Duque, pesquisador do FGV IBRE, destaca que a lógica lembra a de aplicativos de transporte, oscilando conforme a oferta e a demanda.
“O trabalhador fica vulnerável às questões intrínsecas da informalidade, o que as pessoas até acham mais atrativo porque conseguem fazer suas horas de trabalho e pagam menos impostos. Mas elas não percebem a vulnerabilidade do outro lado, de não estarem asseguradas por nenhum tipo de benefício do trabalho formal”, ressalta Duque.
Mesmo diante da instabilidade, da ausência de contratos e da queda recente nos valores pagos por hora, a atividade já se consolidou como a principal fonte de sustento para moradores de regiões com poucas oportunidades de emprego formal.
